Ihr Verantwortungsbereich umfasst insbesondere:

• Bearbeitung rechtlicher Fragestellungen, insbesondere des Bürgerlichen Rechts, des Handels- und Gesellschaftsrechts sowie des Stiftungsrechts
• Entwurf von (Gesellschafts-)Verträgen, Satzungen und Geschäftsordnungen
• Erarbeitung juristischer Stellungnahmen und Gutachten zur Unterstützung der Hauptabteilungsleitung/Abteilungsleitung

Ihr Profil:

• ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Rechtswissenschaften oder Diplom Jurist:in bzw. Master of Laws oder ein vergleichbares Studium
• soziale und kommunikative Kompetenz
• überdurchschnittliches Engagement und Belastbarkeit
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen

Freuen Sie sich auf:

• eine unbefristete Anstellung in einem sicheren Arbeitsumfeld
• ein vielseitiges sowie verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• ein engagiertes Team zur Zusammenarbeit 
• Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle
• Zusatzleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Zuschuss zum Jobticket, Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
• vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung

Anstellung und Entgelt richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt in EG 13 AVO-DRS.

Die Identifikation mit der katholischen Kirche setzen wir voraus. Die Zugehörigkeit zur katholischen Kirche ist wünschenswert.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.